Meniul

Scrisoare de apreciere din partea companiei pentru eșantion de lucru bun. Exemplu de scrisoare de mulțumire organizațională

Dispozitivul vehiculului

Nu numai bonusurile sunt un instrument de stimulare a angajaților. Metodele de stimulente nemateriale fac față, de asemenea, cu succes sarcinilor de menținere a unei dispoziții de lucru în echipă și întăresc atitudine pozitiva specialişti la companie. Scrisoare de mulțumire este unul dintre acele instrumente. O poți scrie nu numai pentru angajat. În relațiile cu o organizație cu care s-a cooperat sau este în curs de desfășurare, această formă de exprimare a recunoștinței pentru ceva va fi și ea potrivită.

Când este momentul potrivit pentru a scrie o scrisoare de mulțumire?

Scrisorile de mulțumire sunt concepute pentru a crește motivația personalului față de muncă și loialitatea față de organizație. De regulă, acestea sunt scrise și înmânate din orice motiv:

  • un eveniment din viața unui angajat: de exemplu, o aniversare, vechime în muncă, rate ridicate de activitate a muncii;
  • o dată semnificativă pentru organizație: ziua de naștere a companiei, obținerea unei victorii majore în activitățile întregii companii sau diviziei acesteia;
  • sărbătoare profesională sau vreun alt eveniment solemn.

O scrisoare de mulțumire poate fi scrisă pentru orice angajat al întreprinderii. Se întocmește în numele șefului organizației sau al șefului departamentului. Este permisă exprimarea recunoștinței companiilor în același mod: pentru cooperare, Buna treaba, participarea la evenimente, plata la timp pentru bunuri și servicii și așa mai departe. Emiterea sau trimiterea unei scrisori de mulțumire unei companii partenere va contribui la continuarea relațiilor reciproc avantajoase.

Prezentarea scrisorilor de mulțumire către destinatari are loc cel mai adesea într-o atmosferă solemnă.

Cum să-ți exprime corect recunoștința?

Textul scrisorii de mulțumire este scris de mână, întocmit pe antetul organizației sau tipărit pe un semifabricat special din hârtie groasă. Acestea din urmă pot fi cumpărate dintr-un magazin sau comandate într-un salon de servicii de tipografie, ținând cont de caracteristicile evenimentului.

Numele firmei expeditoare este indicat în „antet”, mai jos (în dreapta) sunt plasate numele de familie, numele, patronimul și funcția destinatarului (dacă destinatarul este o organizație, atunci numele acesteia este indicat cu sau fără detalii ale directorului), apoi în centrul foii cu caractere mari se află inscripția „O scrisoare de mulțumire”, urmată de un apel direct către destinatar, partea principală a textului, semnătura compilatorului cu sigiliul a firmei si data.

  • Utilizare oficial- stilul de afaceri, cu excepția cazului în care evenimentul dictează posibilitatea utilizării unui ton jucăuș al scrisului (rar).
  • Angajatul trebuie contactat în formularul corespunzător. Cel mai adesea, se folosește cuvântul „dragi(e)”, după care sunt menționate numele și patronimul destinatarului. Apelurile „dragă”, „dragă” și altele asemenea sunt inacceptabile.
  • Evită clișeele și frazele ștampilate, arată-ți imaginația.
  • Încercați să procedați de la personalitatea angajatului sau calități pozitive companie partenera. Discutați cu supervizorul imediat al specialistului, aflați despre aptitudinile, realizările sale și apoi, pe baza informațiilor primite, formulați recunoștința. De exemplu: „Administrația Luzhayka LLC apreciază foarte mult abilitățile dumneavoastră în domeniul formării și sprijinirii noilor angajați, construind un spirit de echipă în unitate”. Cu cât mai multe detalii și fapte în scrisoare, cu atât va fi mai valoroasă pentru o persoană.
  • Asigurați-vă că indicați motivul pentru care scrisoarea este înmânată („în legătură cu îndeplinirea excesivă a planului departamentului cu 50%”, „cu ocazia zilei angajatului băncii” și așa mai departe).
  • Este recomandabil să folosiți nu numai cuvinte de recunoștință, ci și urări calde pentru angajatul sau echipa companiei partenere, precum și să exprimați speranța pentru relații de succes în continuare (dacă este cazul).
  • Premiul ar trebui să fie prezentat public, citind integral textul scris.

Nu uitați să vă verificați scrisul pentru tot felul de erori (punctuație, ortografie și altele). Acordați o atenție deosebită corectitudinii numelor de familie, numelor, patronimicelor, funcțiilor și numelor organizațiilor.

Cum să scrieți o scrisoare de mulțumire pentru un angajat sau organizație: exemple de texte

Pentru mulți ani de muncă

Dragă Vladimir Semionovici!

Administrația SRL „Luchik” vă exprimă recunoștința pentru mulți ani de muncă și o contribuție semnificativă la dezvoltarea companiei noastre!

Ați lucrat în beneficiul companiei noastre timp de 20 de ani. De-a lungul anilor, ați implementat multe proiecte de succes a rezolvat multe probleme dificile. Sunteți un model în rândul colegilor și un mentor cu experiență pentru tinerii angajați. Vă dorim din suflet suflet și sănătate, precum și inspirație pentru noi realizări și victorii!

Director Luchik LLC S.S. Ivanov

Pentru o muncă bună

Dragă Fedor Stepanovici!

Ne exprimăm sincera recunoştinţă pentru contribuţia dumneavoastră nepreţuită la atingerea obiectivelor stabilite şi Participarea activă in activitati legate de implementarea proiectului!

Datorită dvs., compania noastră a putut ajunge nou nivel a dezvoltării sale. Suntem pregătiți să cucerim următoarele vârfuri împreună cu tine.

Vă dorim să păstrați aceeași energie și entuziasm neobosit în munca voastră!

Director al Flame LLC F.V. Snegiriov

Pentru muncă conștiincioasă

Dragă Semyon Semyonovich!

În numele întregii echipe și în numele meu, aș dori să vă mulțumesc pentru munca de calitate. Știm foarte bine cât suflet și talent ai pus în munca ta. Lucrezi nu numai în timp de muncă, dar și în weekend pentru a atinge performanța planificată la timp. Apreciem contribuția uriașă pe care o aduci la atingerea scopurilor și obiectivelor companiei.

Vă felicităm de Ziua Constructorului de Mașini și vă dorim din suflet prosperitate, succes în carieră și bunăstare personală!

Director al Iskorka LLC A.A. Petrov

Pentru contribuția la dezvoltare

Dragă Veniamin Prokhorovich!

Cu ocazia împlinirii a 10 ani a fabricii, administrația Forward SRL își exprimă recunoștința nesfârșită pentru contribuția pe care ați adus-o la dezvoltarea companiei noastre!

Profesionalismul dumneavoastră ridicat și abordarea serioasă față de cauza noastră comună provoacă un mare respect. Ești un mentor înțelept pentru colegi și un expert incomparabil în domeniul tău.

Fie ca tu să fii însoțit de noroc, creștere profesională în continuare și bucurie în toate sferele vieții!

Director Forward LLC S.I. Plahov

Pentru cooperare

Pentru găzduirea unui eveniment

Dragă Anna Ivanovna!

Factor LLC își exprimă sincera mulțumire echipei de consultanți ai Assistance LLC pentru desfășurarea unei sesiuni de instruire în domeniul vânzărilor. Cunoștințele și abilitățile dobândite au permis angajaților noștri să atingă un nou nivel calitativ de muncă și să atragă un numar mare de clientii. Profesionalismul dumneavoastră a devenit un impuls puternic pentru dezvoltarea afacerii noastre!

Așteptăm cu nerăbdare noi antrenamente și dorim în continuare creștere și prosperitate întregii echipe.

Director al Factor LLC I.L. lasere

Nu neglijați utilizarea unui astfel de instrument eficient pentru motivarea personalului sau a organizațiilor partenere ca scrisoare de mulțumire. Cheltuielile financiare și de timp pentru pregătirea, executarea și prezentarea unui astfel de premiu util, care poate deveni cheia unei cooperări îndelungate și fructuoase în continuare, este minimă.

Dacă este nevoie să-ți exprimi recunoştinţa oricărei organizaţii, atunci este convenabil să faci acest lucru cu ajutorul unei scrisori de mulţumire. Aceasta este o scrisoare de mulțumire pentru afaceri pe care o puteți trimite partenerului dvs. personal, prin poștă sau online. Puteți descărca un exemplu de scrisoare din linkul de la sfârșitul articolului.

Cum să scriu o scrisoare de mulțumire?

Dacă este scris de o organizație pentru a-și exprima recunoștința pentru ceva unei alte organizații, atunci este logic să întocmești acest document pe antet. Acest lucru va face scrisoarea oficială și de afaceri.

Structura unei scrisori de mulțumire este discutată în detaliu în acest articol. Poți citi.

Atunci când adresați o scrisoare unei organizații, trebuie să indicați numele de familie, prenumele, patronimul și funcția șefului acestei organizații, precum și numele întreprinderii în sine.

Textul ar trebui să indice, de asemenea, pentru ce este mulțumită organizației. De regulă, o organizație poate mulțumi alteia pentru relații pe termen lung, parteneriate reciproc avantajoase, negocieri de succes, ospitalitate în timpul unei vizite personale, servicii și muncă la timp, bunuri livrate la timp etc.

O scrisoare de mulțumire pregătită în acest mod trebuie semnată de șeful organizației care a întocmit documentul.

Un exemplu de scrisoare de mulțumire ar putea arăta astfel:

Dragă Petr Nikolaevici!

Scrisoare de mulțumire din partea organizației

Scrisorile de mulțumire între persoane juridice sunt, de asemenea, comune și în general acceptate ca mulțumiri scrise adresate persoanelor. Conținutul lor se distinge prin stilul de afaceri, reținere și formalitate destul de strictă.

În acest caz, designul textului scrisorii trebuie să respecte anumite reguli. Ce reguli de urmat atunci când scrieți un text găsiți în articolul: Cum să scrieți o scrisoare de mulțumire.

Scrisorile de mulțumire către organizație pot fi răspuns sau inițiativă.

Dacă trebuie să scrieți o scrisoare de mulțumire unei organizații, iată câteva exemple despre cum să scrieți textul.

1. Textul scrisorii de mulțumire din partea organizației pentru desfășurarea formării angajaților.

Dragă Valeri Nikolaevici!

SA „Gamma” își exprimă recunoștința față de compania de consultanță „Garant-consulting” pentru pregătirea angajaților în direcția „prelucrare industrială a metalelor neferoase”.

Ca urmare a pregătirii, nivelul de profesionalism al angajaților a crescut semnificativ, ceea ce are un efect pozitiv asupra productivității muncii, precum și asupra siguranței producției. Ca urmare a instruirii, angajații noștri:

  • Le-a crescut competența în probleme de producție
  • Abilități dezvoltate pentru a lucra cu echipamente de ultimă generație
  • Stăpânește tehnici eficiente pentru efectuarea operațiunilor tehnologice.
  • Gamma OJSC își exprimă speranța în continuarea cooperării cu compania dumneavoastră și recomandă ca toate întreprinderile din industrie să desfășoare cursuri de formare a angajaților cu implicarea Garant-Consulting.

    CEO

    OJSC „Gamma” O.A. Sysuev

    2. Un exemplu de text al unei scrisori de mulțumire adresată unei organizații pentru participarea la un eveniment

    Administrația orașului Avachinsk își exprimă sincera mulțumire conducerii și personalului CJSC Sochielectrostoy pentru participarea și sprijinul deplin la acțiunea „Fă bine în țara natală” desfășurată la începutul verii. Datorită profesionalismului și impulsului spiritual al echipei Sochielectrostoy, acțiunea a adunat un număr record de participanți și și-a atins scopul, și anume, a adunat oameni din diferite pături sociale pentru a-i ajuta pe cei aflați în nevoie.

    Şeful Administraţiei Z.K. Zaitsev

    3. Exemplu de scrisoare de recunoștință către organizație pentru cooperare

    Conducerea Trans-Stroy-Export constată cu profundă satisfacție că de 20 de ani, în condiții reciproc avantajoase, cooperează strâns cu JSC Vagondetal. De-a lungul tuturor acestor ani, nu numai relațiile de afaceri s-au dezvoltat între companiile noastre, ci și relații de înțelegere reciprocă, asistență reciprocă în conditii dificile economie de piata. Participarea în comun la diferite evenimente și evenimente caritabile a adunat echipele noastre.

    Compania „Trans-Stroy-Export” mulțumește SA „Vagondetal” pentru cooperarea pe termen lung și își exprimă încrederea în continuarea acestei cooperări în viitor.

    Președinte al Consiliului

    „Trans-stroy-export” N.S. Deryagin

    O scrisoare de mulțumire este un document de afaceri care poate fi adresat unei organizații sau persoana anume. În acest articol, oferim mai multe opțiuni pentru a scrie o scrisoare de mulțumire pentru o entitate juridică - o organizație.

    De regulă, o scrisoare este scrisă de la o altă organizație cu scopul de a mulțumi pentru o primire călduroasă, o întâlnire sinceră, participare activă la un eveniment comun, negocieri de succes, cooperare pe termen lung, livrare la timp a bunurilor, muncă bine făcută sau Servicii prestate. Poate fi, de asemenea, un răspuns la o scrisoare de invitație sau o scrisoare de felicitări.

    Există o mulțime de motive pentru a scrie un astfel de document, de obicei partenerii își scriu scrisori de mulțumire unul altuia, acest lucru vă permite să fiți mai loiali unul față de celălalt, îmbunătățind imaginea companiilor.

    O scrisoare de mulțumire către organizație este întocmită pe antetul organizației.

    Pe o notă! De asemenea, oferim opțiuni pentru proiectarea unei scrisori de mulțumire pentru cooperare - descărcare. pentru un angajat - descărcare.

    Textele scrisorii de recunoștință a organizației

    1. Textul scrisorii de recunoştinţă pentru primirea ospitalieră

    Dragă Petr Nikolaevici!

    Vă mulțumim pentru primirea călduroasă și ospitalitatea oferite în timpul vizitei noastre la dumneavoastră.

    Sperăm că negocierile purtate în timpul recepției vor consolida și dezvolta în continuare parteneriate.

    Cu sinceritate,

    Director al Alpha LLC Nikolaev A.A. Nikolaev

    2. Textul unei scrisori de mulțumire din partea organizației pentru livrarea la timp a mărfurilor

    Alliance LLC își exprimă recunoștința sinceră față de Mebelshchik LLC pentru livrarea rapidă și la timp a mobilierului tapițat în 2014.

    Ne exprimăm încrederea în păstrarea și consolidarea existentei relații de afaceri Așteptăm cu nerăbdare o cooperare pe termen lung și de succes.

    Director SRL „Alianța” Popov A.A. Popov

    3. Textul scrisorii de recunoştinţă către organizaţie pentru cooperare

    SRL „Interplus” își exprimă sincera mulțumire față de SRL „Foresterie” pentru lung și cooperare reciproc avantajoasăîn 2014.

    Vă mulțumim pentru abordarea individuală, munca neîntreruptă în 2014.

    Ne exprimăm speranța pentru continuarea cooperării noastre și întărirea relațiilor reciproce.

    Director al Interplus SRL Ivanov V.A. Ivanov

    Cum să scrieți o scrisoare de mulțumire puteți găsi în acest articol. unde vei gasi sfat utilși sfaturi pentru pregătirea acestui document.

    Scrisoare de mulțumire din partea organizației

    O scrisoare de mulțumire este scrisoare oficială Exprimând recunoștință pentru orice sarcină, ajutor sau serviciu. Când îl compilați, nu trebuie să urmați reguli stricte, dacă este posibil, este mai bine să îl imprimați pe antetul organizației dvs.

    Exemplu de scrisoare de mulțumire organizației

    2. O mostră din textul unei scrisori de mulțumire din partea organizației pentru cooperare.

    Director al Neftetruboprovodtekhnika LLC Dolzhansky D.A. Stimate Denis Alekseevich!

    Eu, în calitate de șef al CJSC „ConsultResource”, doresc să vă exprim recunoștința pentru cooperarea reciproc avantajoasă și pentru plata la timp a comenzilor dumneavoastră. Sper că anul viitor vom continua să cooperăm fructuos și parteneriatul nostru va fi consolidat. Vreau să-ți doresc companiei tale noi proiecte de anvergură care să-ți facă compania și mai mult succes și să-ți aducă mai mult profit!

    Cerere, act, pașaport, CV, caracteristici, chitanță, autobiografie, comandă ↓

    Scrisoarea #1:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    [numele organizației] își exprimă recunoștința față de [numele organizației] pentru profesionalismul și dedicarea lor în munca lor.

    Firma noastră a abordat în mod repetat specialiștii [numele organizației] pentru consultanță juridicăși sprijin și a primit întotdeauna asistență juridică calificată.

    O abordare flexibilă și responsabilitate în muncă au ajutat compania noastră să minimizeze riscurile financiare și legale și să îmbunătățească suportul juridic al activităților companiei.

    Vă dorim succes în continuare și așteptăm cu nerăbdare o cooperare fructuoasă.

    Petr Petrov

    Scrisoarea #2:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    [numele organizației] lucrează cu [numele organizației] de câțiva ani. În tot acest timp, [numele organizației] a furnizat cu succes servicii calificate în reprezentarea intereselor în instanțe.

    Specialiștii companiei [numele organizației] au demonstrat cunoștințe excelente de drept și capacitatea de a aplica noile tehnologii juridice și economice progresive.

    Ne exprimăm recunoștința noastră profundă pentru munca eficientași așteptăm cu nerăbdare o cooperare de succes în continuare.

    Petr Petrov

    Scrisoarea #3:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    Mulțumim personalului firmei de avocatură a [numele organizației] pentru calitate superioară si eficienta serviciilor prestate. Principalul avantaj al angajaților este capacitatea de a îndeplini rapid, profesional și conștiincios sarcinile atribuite, precum și angajamentul și acuratețea demonstrate în procesul de muncă.

    Petr Petrov

    Scrisoarea #4:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    Mulțumim angajaților casei de avocatură [numele organizației] pentru asistența profesională și promptă în rezolvarea problemelor corporative din domeniul activității antreprenoriale.

    Așteptăm cu nerăbdare o cooperare fructuoasă în continuare.

    Petr Petrov

    Scrisoarea #5:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    Ne exprimăm recunoștința tuturor specialiștilor și angajaților [denumirea organizației] pentru serviciile prestate la timp pentru aducerea în conformitate a actelor constitutive.

    Vă mulțumim pentru cooperare și dorim companiei dumneavoastră creștere și prosperitate în continuare!

    Petr Petrov

    Scrisoarea #6:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    Ne exprimăm recunoștința firmă de avocatură[numele organizației] pentru rezolvarea problemelor din domeniu suport juridic activitățile companiilor, oferind clienților asistență calificată în procesul de deschidere a conturilor entitati legale precum si calitate si profesionalism ridicat in munca.

    Sperăm în continuarea unei cooperări fructuoase și dorim în continuare prosperitate companiei.

    Petr Petrov

    Scrisoarea #7:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    [numele organizației] își exprimă sincera recunoștință față de companie [numele organizației] pentru profesionalismul și calitatea serviciilor oferite.

    În procesul de lucru în comun, ne-am convins de calificarea înaltă a angajaților [denumirea organizației], ceea ce ne permite să rezolvăm cu succes probleme de orice complexitate.

    Sperăm că nu veți schimba politica aleasă de comunicare cu clienții și să rămâneți un partener de încredere și de încredere pentru o lungă perioadă de timp.

    Petr Petrov

    Scrisoarea #8:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    Mulțumim personalului [numele organizației] pentru serviciile oferite. Este o plăcere să notez calificarea și competențe profesionale avocati, atentie si acuratete in intocmirea actelor.

    Aș dori să continui relațiile de parteneriat reciproc avantajoase cu compania dumneavoastră și vă doresc succes în domeniul dumneavoastră profesional.

    Petr Petrov

    Scrisoarea #9:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    Mulțumim [numele organizației] pentru profesionalismul și competența lor. Este plăcut de subliniat faptul că angajații companiei au calități precum angajamentul, punctualitatea, capacitatea de a naviga rapid în cele mai dificile situații.

    Dorim companiei dumneavoastră succes în continuare și așteptăm cu nerăbdare colaborarea continuă.

    Petr Petrov

    Scrisoarea #10:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    [numele organizației] mulțumește angajaților [numele organizației] pentru profesionalismul, competența, atenția și acuratețea lor în relațiile cu clienții. [numele organizației] s-a impus ca o companie serioasă care își îndeplinește în mod clar sarcinile și se concentrează pe rezultate.

    Sperăm să continuăm cooperarea în viitor!

    Petr Petrov

    Scrisoarea #11:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    Conducerea și personalul [numele organizației] vă mulțumesc sincer pentru asistența competentă și profesională oferită în rezolvare probleme legale companiilor.

    Aș dori să notez răspunsul prompt la toate nuanțele care apar în procesul de lucru. Remarcăm în special participarea umană plină de viață și interesul pentru obținerea de rezultate.

    Vă mulțumim pentru munca fructuoasă, pentru abordarea individuală a companiei noastre. Așteptăm cu nerăbdare să continuăm relația noastră de afaceri existentă.

    Petr Petrov

    Scrisoarea #12:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    [numele organizației] dorește să mulțumească personalului [numele organizației]. Calificarea ridicată, profesionalismul și angajamentul avocaților ne-au permis să rezolvăm rapid și eficient orice probleme din domeniul suportului juridic pentru compania noastră.

    Sperăm pentru o cooperare fructuoasă în continuare și dorim din suflet prosperitate companiei dumneavoastră!

    Petr Petrov

    Scrisoarea #13:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    Ne exprimăm recunoștința tuturor specialiștilor, angajaților [numele organizației] și personal avocatului [nume, prenume, patronimic] pentru cooperarea în afaceri și rezolvarea promptă a sarcinilor.

    Scrisoarea #14:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    Permiteți-mi să-mi exprim sincera mulțumire echipei [numele organizației] pentru asistența juridică calificată oferită.

    Apreciem foarte mult calitatea serviciilor și profesionalismul avocaților organizației dumneavoastră.

    Sperăm că cooperarea ulterioară va fi la fel de eficientă și fructuoasă.

    Petr Petrov

    Scrisoarea #15:

    Dragă Ivan Ivanovici,

    Prin această scrisoare, ne exprimăm sincera mulțumire și apreciere pentru sprijinul profesional și legal oferit companiei noastre.

    Pe piata livrarilor servicii juridice Compania dumneavoastră s-a impus ca una dintre cele mai bune și mai de încredere organizații capabile să organizeze eficient și competent activitatea unei întreprinderi în domeniul activităților juridice și economice.

    Mult succes, succes și creștere în activitățile tale profesionale!

    Scrisoarea #1

    Permiteți-mi să vă exprim sincera mulțumire pentru cooperarea fructuoasă. Datorită eforturilor dumneavoastră, compania noastră a dobândit noi clienți și și-a extins gama de activități.

    Sperăm din suflet că veți continua să fiți pe lista partenerilor noștri anul viitor. La rândul nostru, promitem să vă mulțumim cu calitate și slujbă decentă care satisface nevoile tuturor clienților noștri.

    Vă dorim ție și întregii echipe prietenoase succes în domeniul tău profesional și prosperitate!

    Cu sinceritate,

    Petru Ivanov.

    Scrisoarea #2

    Dragă Victor Alexandrovici,

    Administrația Stroymaster mulțumește sincer echipei Delo.ru pentru profesionalismul și integritatea demonstrate în timpul lucrărilor comune de construcție a centrului comercial Grand Lux. Sperăm să menținem parteneriate respectabile în lucrul la noi proiecte.

    Cu sinceritate,

    Petru Ivanov.

    Scrisoarea #3

    Dragă Victor Alexandrovici,

    Companiile noastre au cooperat în ultimii cinci ani și în tot acest timp nu a existat niciun caz care să ne facă să ne îndoim de profesionalismul și integritatea dumneavoastră. Noi, ca și înainte, vă mulțumim pentru serviciile și parteneriatul dumneavoastră.

    Dar, analizând rezultatele lucrărilor la ultimul nostru proiect comun - construcția

    SEC „Grand Lux”, am ajuns la concluzia că compania noastră este obligată să-și exprime recunoștința întregii echipe, și în special a administratorului senior Anna Nikonenko. Datorită rezolvării prompte a tuturor problemelor organizaționale, am putut finaliza proiectul la timp.

    Sperăm din suflet să cooperăm cu dumneavoastră în viitor!

    Cu sinceritate,

    Petru Ivanov.

    Scrisoarea #4

    Dragă Victor Alexandrovici,

    eu, CEO SRL „Delo.ru”, împreună cu toată echipa mea, îmi exprim sincera recunoștință față de compania „Stroy Master”. Datorită eforturilor noastre comune și unei abordări respectabile a muncii, proiectul nostru comun - construcția centrului comercial Grand Lux ​​- a fost finalizat cu succes și a devenit un exemplu demn de calitate și profesionalism.

    Sperăm că în viitor vom coopera în mod repetat cu echipa dumneavoastră.

    Cu sinceritate,

    Petru Ivanov.

    Scrisoarea #5

    Dragă Victor Alexandrovici,

    Delo.ru LLC dorește să vă mulțumească pentru cooperare. Salutăm sincer oportunitatea de a lucra cu dumneavoastră la proiecte comune. Vă suntem recunoscători în mod special dumneavoastră și echipei dumneavoastră pentru decență, asistență reciprocă și atitudine serioasă față de muncă.

    Vom încerca să menținem relațiile noastre de parteneriat reciproc avantajoase și fructuoase în viitor.

    Vă dorim din tot sufletul dumneavoastră și fiecărui angajați creștere profesională, stabilitate financiară și parteneri de încredere.

    Cu sinceritate,

    Petru Ivanov.

    Scrisoarea #6

    Dragă Victor Alexandrovici,

    Antreprenorul individual Maxim Alekseevich Ivanov mulțumește Delo.ru SRL pentru integritate, eficiență și profesionalism în muncă. În procesul cooperării noastre, am fost plăcut surprins nu numai de acceptabil Politica de prețuriși calitatea produselor dumneavoastră, dar și cultura de comunicare înaltă a personalului dumneavoastră.

    Vă doresc noi clienți și dezvoltare rapidă a carierei.

    Cu sinceritate,

    Maxim Ivanov.

    Scrisoarea #7

    Dragă Victor Alexandrovici,

    Compania Delo.ru mulțumește sincer publicației de informare Pravda pentru cooperare. Am dori să vă evidențiem nivel inalt profesionalism, eficiență și obiectivitate în acoperirea evenimentelor.

    Sperăm că în viitor cooperarea noastră va deveni și mai fructuoasă și de lungă durată.

    Cu sinceritate,

    Petru Ivanov.

    Scrisoarea #8

    Dragă Victor Alexandrovici,

    Personalul publicației de informare Pravda mulțumește sincer întregului personal administrativ și didactic al Liceului Patriot. Datorită eforturilor dumneavoastră, echipa noastră a reușit să organizeze un festival al creativității tineretului „Toamna Patriotică”.

    Credem că acest proiect a marcat începutul tradiției anuale de a organiza evenimente patriotice în rândul copiilor. varsta scolara zona noastră.

    Vă dorim studenți recunoscători și succes în educarea tinerilor.

    Cu sinceritate,

    Scrisoare de mulțumire către un angajat- o scrisoare de afaceri care exprimă recunoștința angajatului pentru munca sa și alte rezultate în dezvoltarea organizației. Psihologii spun că pt perceptia auditiva o persoană este cel mai mulțumită de cuvinte precum numele lui și mulțumesc. Deci, de ce să nu faci asta dacă o persoană chiar merită cuvinte de recunoştinţă şi laudă. O notă de mulțumire este o opțiune. scrisori de afaceriși joacă rolul de parte integrantă eticheta de afaceri. În acest articol, oferim câteva exemple de scriere a unei scrisori de mulțumire unui angajat al unei întreprinderi.

    De regulă, o scrisoare de recunoștință este întocmită într-o formă arbitrară, datorită ei, recunoștința este exprimată pentru anumite realizări și merite.

    Exemple de texte de scrisori de mulțumire către un angajat

    Luați în considerare exemple tipice de scrisori de mulțumire.

    #unu. Exemplu de scrisoare de mulțumire către un angajat de la un director

    Vă exprim recunoștința față de dvs. și îmi exprim recunoștința pentru munca de succes și de înaltă calitate. Vreau să vă informez că, conform observațiilor mele cu privire la activitățile dvs., s-a dovedit că faceți o treabă excelentă, am remarcat, de asemenea, că utilizați un lucru care nu funcționează, propriul timp pentru a finaliza lucrarea sau sarcina la ora stabilită. Apreciez cu adevărat tot ceea ce faceți pentru a ajuta la atingerea scopurilor și obiectivelor noastre comune. Pentru mine, ești un angajat de încredere, talentat și inteligent. Sunt sincer foarte bucuros să vă am în personalul nostru.

    Cu sinceritate,

    Director al Alfa LLC
    Andrei Vladimirovici Zhavoronkov

    #2. Exemplu de scrisoare de mulțumire către un angajat pentru participarea la un eveniment

    #3. Textul unei scrisori de mulțumire către angajatul din echipă

    Dragă Konstantin Leonidovici,

    Vreau să vă exprim profunda recunoștință și recunoștință pentru munca dumneavoastră impecabilă și pentru contribuția dumneavoastră neprețuită la organizația noastră.

    Ne bucurăm foarte mult că lucrați cu noi, toți angajații noștri vă exprimă doar feedback pozitiv și cu respect sincer. Nu reprezint un lucrător mai bun și mai responsabil decât tine în funcția ta. Ne-ați justificat pe deplin încrederea și conformitatea cu cunoștințele în materie. Vă mulțumesc pentru munca fructuoasă din organizația noastră, este cu adevărat neprețuită.

    Scrisoare de mulțumire este un instrument excelent pentru construirea de relații puternice și loiale. Luați în considerare - care sunt formularele de mulțumire, cum sunt compilate și de ce sunt scrise.

    Ce este o scrisoare de mulțumire

    O fișă de mulțumire se referă la un document de afaceri care include o expresie de recunoștință față de o anumită persoană sau firmă dintr-un anumit motiv. Recunoștința poate fi exprimată pentru îndeplinirea profesională a sarcinii, pentru calitatea serviciilor prestate etc. Recunoștința se poate dovedi a fi o scrisoare independentă sau se poate dovedi a fi un răspuns la o anumită inițiativă (pentru o invitație, felicitări etc.).

    Cum se scrie o scrisoare de mulțumire

    Nu există cerințe speciale pentru proiectarea unui formular de mulțumire - este permisă întocmirea unui astfel de document într-un stil liber. Cu toate acestea, scrisoarea este considerată un document de afaceri, așa că au fost stabilite anumite recomandări pentru structura sa:

    1. Antet gol situat în dreapta sus. Se completează numai atunci când este necesar. Afișează date despre persoana sau compania căreia i se adresează cu recunoștință:
      • Nume
      • poziţie
      • NUMELE COMPLET. persoană.
      • recurs specific.
    1. Secțiunea principală a documentului afișează o expresie de recunoștință. De regulă, un apel începe cu cuvinte formulate („Permiteți-mi să-mi exprim recunoștința...”, „Vă suntem recunoscători pentru...”, „Ne exprimăm recunoștința...”, etc.).
    2. Semnătură. În stânga jos sunt scrise numele complet și funcția persoanei care și-a exprimat recunoștința, iar documentul este semnat.

    Instrucțiuni pentru scrierea unei scrisori de mulțumire

    Formatul pentru scrierea unei scrisori de mulțumire are o secvență clară. Procedând astfel, veți putea asigura păstrarea structurii și logicii contestației și vă veți manifesta în mod clar recunoștința față de destinatar. Volumul documentului trebuie să fie pe jumătate de coală A4.

    1. Dacă documentul se adresează unui angajat al întreprinderii, atunci este recomandabil să folosiți expresiile „Dragă(i)...”, care subliniază o atitudine respectuoasă față de interlocutor. Este indicat să nu folosiți expresii oficiale „Domnule....” sau „Dragă(i)...”. Arată nefiresc și distrug stilul oficial al documentului. Folosirea expresiei „Dragă(i)...” este posibilă numai atunci când aveți o relație personală cu destinatarul.
    2. Când exprimi recunoştinţa echipei tale, poţi apela la expresia „Dragi colegi!” În conținutul documentului, este necesar să se clarifice cui se exprimă în mod specific recunoștința.
    3. Este necesar să se indice persoana care a devenit inițiatorul, adică căruia îi mulțumește și căreia i se exprimă recunoștința. O scrisoare de mulțumire poate fi trimisă de la o companie, un grup de persoane sau o persoană. De exemplu:
      • „Svetly Put” LLC își exprimă recunoștința”
      • „Conducerea companiei” Coarne și copite „...”
      • „În numele angajaților Stroygidravlika și în numele meu, vă rog să acceptați recunoștința”
    1. Dacă scrieți o scrisoare partenerilor sau angajaților, atunci puteți folosi expresii care indică cui a fost trimis documentul: „Vrem să exprimăm recunoştinţa noastră sinceră angajaţilor fabricii dumneavoastră”, „Compania Stroygidravlika mulţumeşte echipei dumneavoastră”. Când vă adresați angajaților, este indicat să menționați mai multe persoane (nu mai mult de 5-7 persoane). De exemplu, „Dragi colegi! Eu, ca lider, vreau să exprim sincera mea recunoştinţă angajaţilor…”. Cu o echipă mare a departamentului, puteți marca pur și simplu șeful departamentului.
    2. Ar trebui să indicați întotdeauna pentru ce sunteți recunoscător. Este necesar să evitați fraze vagi precum: „Dragă...! Organizația vă mulțumește pentru tot, pentru atitudinea bună...”. Această formulare este incorectă. O apreciere scrisă corect va arăta astfel: „Dragă...! Personalul întreprinderii vă exprimă recunoștința pentru asistența acordată în stabilirea de parteneriate etc….”
    3. Recunoștința trebuie specificată și detaliată, notând momentele în care destinatarul formularului le-a dovedit cu succes. Această formulare face ca această scrisoare să fie individuală.
    4. În același timp, nu ar trebui să recurgă la lingușiri sincere precum: „Nu are egal...”, „incomparabil...”, etc. După cum am menționat mai devreme, trebuie menționat în mod specific pentru ce destinatarul a primit recunoștință.
    5. Ar fi bine dacă i-ați dori succes în viitor destinatarului.
    6. Ultimul pas în compilarea formularului ar trebui să includă verificarea erorilor și corectarea conținutului scris al documentului.

    Formularul de recunoaștere se acordă pentru o muncă bine făcută, asistență, sprijin, sponsorizare financiară etc.

    pentru munca

    O scrisoare de mulțumire pentru muncă trebuie să fie exprimată de către supervizorul imediat al angajatului sau al echipei. Mesajul este scris în text, atât către un angajat, cât și către echipa generală a companiei. Apreciere, de obicei afișată dacă sarcina a fost finalizată la timp sau înainte de program. Dacă angajații întreprinderii lucrează de mult timp la un proiect, în urma căruia întreprinderea a obținut un profit solid, atunci recunoștința va fi un bun ajutor moral.

    Conținut orientativ:

    „Dragă (nume după nume, patronimic sau denumire companie)! Folosind acest moment, aș dori să-mi exprim recunoștința angajaților companiei (nume) pentru asistență, calitate excelentă, muncă promptă și asistență în eliminarea problemelor apărute. Aștept cu nerăbdare o colaborare continuă pe termen lung. Cu stimă, (nume complet)”.

    Exemplu de formular

    • Pentru contribuțiile lor:

    Nu este neobișnuit ca întreprinderile să-și mulțumească sponsorilor pentru asistență, sprijin și contribuție. Completarea formularului este similară cu mostrele anterioare:

    Dragă (I.O.)! Conducerea [numele companiei] mulțumește pentru contribuția la organizarea concursului de cântece și dans. Implementare cu succes acest proiect nu ar fi fost posibil fără sprijinul tău activ. Vă dorim sănătate, proiecte promițătoare și dezvoltare în continuare a companiei. Cu stimă, (nume complet).

    scrisoare exemplu

    Acest tip de document de mulțumire este foarte comun. Se trimite atât angajaților companiei cât și parteneri de afaceri. O astfel de scrisoare este dată la nivel oficial.

    Conținutul orientativ este următorul:

    Dragă (nume, patronimic)! Apreciem profund cooperarea comună cu întreprinderea dumneavoastră. Recunoaștem perfect că realizările înalte se datorează funcționării cu succes a întreprinderii dumneavoastră. Vă dorim ție și companiei dumneavoastră succes și prosperitate! Cu stimă, (numele complet al capului).

    scrisoare exemplu

    Recunoștința organizației

    Un formular cu recunoștință față de organizație, de regulă, este un document oficial cu conținut cuvinte frumoase catre organizatie pentru proiectul finalizat, pentru asistenta in cadrul evenimentului, pentru alte lucrari. Această secțiune oferă câteva exemple de completare a unui astfel de document.

    Astfel de scrisori de recunoștință au următoarea structură:

    • Destinatarul este completat în partea dreaptă sus a formularului.
    • Apoi este scris un apel de la o organizație care dorește să-și exprime recunoștința.
    • Textul pe care îl completați nu trebuie să fie oficial. Textul apelului este scris într-un stil liber, cu o expresie de recunoștință.
    • Formularul este semnat oficial exprimând recunoștința cu indicarea poziției.



    Mulțumiri unui angajat - Cum se scrie

    Orice muncă trebuie răsplătită - aceasta este o axiomă. Prin urmare, diferitele realizări ale angajaților trebuie să fie recompensate, stimulându-i la realizări și mai mari în procesul muncii lor în comun. dreptul muncii RF explicat tipuri diferite recompense. Astfel, în articolul nr. 191 se precizează că recunoștința managerului față de angajații individuali poate fi exprimată sub formă de recompensă cu cadouri valoroase, bonusuri, sau sub formă de încurajare morală. O formă de recunoștință poate fi atribuită încurajării morale.

    În această secțiune, vom încerca să descriem subtilitățile completării unui astfel de formular.

    De regulă, un bilet de mulțumire este oferit unui lider în onoarea unui eveniment celebru. Recunoștința angajatului pentru finalizarea la timp a lucrării este emisă în numele conducerii. Mai des, acordarea unei astfel de scrisori se efectuează la o întâlnire solemnă în fața tuturor angajaților.

    1. Documentul se întocmește pe antetul întreprinderii. Puteți întocmi un document pe un formular specializat achiziționat la un magazin sau tipografie.
    2. Scrisoarea este scrisă într-un stil de afaceri. Când aplicați, vă rugăm să faceți următoarele:
      • Aplicați un stil formal, de afaceri
      • Apelul către angajat se face prin nume și patronim: „Dragă(i)...”
      • Nu folosiți expresii familiare, colocviale
      • Textul trebuie să reflecte motivul acordării.
    3. Conținutul textului ar trebui să reflecte meritele angajatului, caracteristicile sale pozitive care sunt semnificative pentru companie.
    4. La sfârșitul textului, trebuie să dorești cariera de succesși sper să continuăm să lucrăm împreună.

    multumesc mostra angajat

    Recunoștință față de client

    Când faci afaceri, un punct important este să întărești relația cu clientul, astfel încât acesta să folosească serviciile tale din nou și din nou. Aici buletinul de mulțumire joacă un rol important. Acest document trebuie să aibă individualitate și să respecte următoarele reguli:

    • La emiterea unui document, în salut trebuie să scrieți corect numele clientului.
    • Specificați motivul mesajului de mulțumire.
    • Apelul trebuie să fie sincer. Puteți cita fragmente dintr-o conversație cu un client pentru ca acesta să înțeleagă că nu a fost uitat.
    • Atașați întrebări conexe pentru a îmbunătăți serviciul.
    • Exprimați speranța că clientul este mulțumit de serviciu și notați disponibilitatea de a răspunde la întrebările și recomandările sale.
    • Întrebați dacă sunt necesare servicii suplimentare pentru a-i crește satisfacția.
    • Notează-ți numele companiei, sigla și mărcile. Este mai bine să completați pe antet, acolo unde există aceste simboluri.
    • La trimiterea unui formular de mulțumire prin e-mail, numele și sigla companiei trebuie să fie plasate sub semnătura expeditorului.
    • În concluzie, este necesar să ne exprimăm speranța unei cooperări continue cu clientul.
    • Scrisoarea trebuie certificată personal de mână.